متحدہ عرب امارات کی اعتماد کا حیرت انگیز انڈیکس

دنیا میں بڑھتے ہوئے انسولیریٹی، عدم اعتماد، اور سماجی علیحدگی کے ماحول میں، متحدہ عرب امارات ایک مختلف سمت میں گامزن ہے۔ ۲۰۲۶ کے ایڈلمن ٹرسٹ بروسو میٹر کے نتائج کے مطابق، متحدہ عرب امارات کو اعتماد کی سطح میں چین کے ساتھ دنیا کی قیادت کر رہا ہے، جس کا انڈیکس سکور ۸۰ ہے۔ یہ شاندار نتیجہ دنیا کے اوسط کے مقابلے میں بالکل برعکس ہے، جہاں سماجی اعتماد نچلی سطح پر ہے اور علیحدگی بڑھتی جا رہی ہے۔

گلوبل عدم اعتماد کا دور

دو دہائیوں سے ایڈلمن سماجی اعتماد میں ہونے والی تبدیلیوں کی نگرانی کر رہا ہے، اور ۲۰۲۶ کے ان نتائج میں سب سے نمایاں رجحان انسولیریٹی ہے—وہ حالت جب لوگ مختلف نظریے، پس منظر، یا عالمی نظروں والے لوگوں پر اعتماد کرنے کی کم رضا رکھتے ہیں۔ تحقیق کے مطابق، دنیا بھر میں ۱۰ میں سے ۷ لوگ ان لوگوں کو یا تو شک میں دیکھتے ہیں یا مکمل طور پر رد کرتے ہیں جو ان سے مختلف ہیں—نہ صرف ثقافتی اعتبار سے بلکہ اقدار کے لحاظ سے بھی۔ یہ تبدیلی ظاہر کرتی ہے کہ مکالمے کی جگہ عکاسی عدم اعتماد نے لے لی ہے۔

متحدہ عرب امارات: ایک اصول کا استثنا

اس عالمی رجحان میں، متحدہ عرب امارات ایک تازہ دم استثنا ہے۔ سروے کے مطابق، ملک کو دوسری کم منزلی قوم کے طور پر درجہ دیا گیا ہے، خصوصاً اس کی کثیر النوع ثقافتی آبادی اور کھلے سماجی ماحول کی وجہ سے۔ امارات میں ۲۰۰ سے زائد قومیتیں پر امن اور باہمی تعاون کے ساتھ رہتی ہیں، جو قدرتی طور پر سماجی نظرئیے کی شکل دیتی ہے۔ یہاں تنوع خطرہ نہیں بلکہ ایک اثاثہ ہے۔

علاقے میں خوشبین نظرئیے

تحقیق میں ایک اور نمایاں تضاد خوشبینی کی سطح ہے۔ جب کہ دنیا بھر میں صرف %۳۲ کا خیال ہے کہ اگلی نسل بہتر زندگی گزارے گی، متحدہ عرب امارات میں %۶۳ آبادی ایسا مانتی ہے—جو بین الاقوامی اوسط کے تقریباً دوگنا ہے۔ یہ اعتماد حادثاتی نہیں ہے۔ سروے کے تخلیق کاروں کے مطابق، ملک میں کام کرنے والے ادارے—چاہے وہ حکومت ہوں، میڈیا، یا کاروباری سیکٹر—قومی وژن کو مستند طریقے سے فراہم کرنے اور نافذ کرنے کی صلاحیت رکھتے ہیں۔

آمدنی میں فرق کا سایہ اور قوم پرستی

دنیا بھر میں، سماجی اعتماد کی تشکیل میں آمدنی کی سطحوں کا کردار بڑھ رہا ہے۔ ایڈلمن کی تحقیق کے مطابق، ۲۰۱۲ سے اونچے اور نچلے آمدنی والے گروپوں کے درمیان اعتماد کا فرق دوگنا سے زیادہ بڑھ گیا ہے۔ سب سے زیادہ فرق امریکہ میں دیکھا گیا ہے، جہاں یہ فرق ۲۹ پوائنٹس تک پہنچ چکا ہے۔

اسی وقت، لوکلائزیشن بڑھ رہی ہے۔ کم از کم لوگ دوسرے ممالک سے افراد، کمپنیوں یا نظریات کے لیے کھلے ہیں۔ صرف %۳۰ جوابات دہندگان کا کہنا ہے کہ وہ کسی دوسری ثقافت کے شخص پر اعتماد کرنے کے لیے تیار ہوں گے، جبکہ %۷۰ کی جانب سے اپنے سماجی ماحول میں ہی پیچھے ہٹنے کی بجائے زیادہ رجحان پایا جاتا ہے۔ اعتماد نہ صرف سماجی بلکہ اقتصادی سرحدیں بھی کھینچتا ہے۔

نئے اعتماد کے مرکز کے طور پر کام کی جگہیں

سروے کی ایک سب سے دلچسپ دریافت یہ ہے کہ اعتماد کا نیا مرکز حکومت، میڈیا یا بڑی کارپوریشنیں نہیں ہیں—بلکہ کام کی جگہ ہے۔ لوگ اب اپنے براہ راست ملازمین، ساتھیوں، اور لیڈروں سے زیادہ منسلک ہیں۔ %۵۸ جواب دہندگان کا ماننا ہے کہ ان کی کام کی جگہ مختلف نظریات والے گروہوں کے درمیان مؤثر طور پر ثالثی کرتی ہے، جس سے سماجی اتحاد کو مضبوط ہوتا ہے۔ اس کا مطلب ہے کہ کمپنیاں اور لیڈر سماجی ہم آہنگی برقرار رکھنے میں اہم کردار ادا کرسکتے ہیں، شاید روایتی اداروں سے کہیں زیادہ۔

خائف دور ہونا تو ضرور ہے مگر زوال نہیں

جب کہ جعلی خبروں، جغرافیائی سیاسی کشیدگیوں، تکنیکی تبدیلیوں، اور ملازمت کے خطرے کا خدشہ عالمی طور پر پایا جاتا ہے، متحدہ عرب امارات کی آبادی ان خدشات کو ملک کے مستقبل پر بنیادی اعتماد کو کمزور نہیں ہونے دیتی۔ اس کا مطلب یہ نہیں کہ شہری تبدیلیوں کے بارے میں فکر مند نہیں ہیں، بلکہ وہ یہ مانتے ہیں کہ ملک ان چیلنجز کا بہتر طور پر مقابلہ کر سکتا ہے۔

آخری خیالات: متحدہ عرب امارات سے کیا سیکھ سکتے ہیں؟

متحدہ عرب امارات کا تجربہ ظاہر کرتا ہے کہ مشترکہ طور پر پیش کی جانے والی اور مستند طریقے سے فراہم کی جانے والی قومی وژن، فعال ادارتی نظام، اور معاشرتی تنوع نہ صرف پائدار ہیں بلکہ ایک ایسے دور میں سماجی اعتماد کو مضبوط بھی کرتے ہیں جب کہ یہ گلوبل میں مستحکم ہو رہا ہے۔

دنیا میں خوف اور علیحدگی کی بات چیت غالب ہے، متحدہ عرب امارات ایک یاد دہانی کے طور پر کام کرتا ہے کہ ایک اور راستہ موجود ہے—ایسا راستہ جو صرف زیادہ پائدار نہیں بلکہ زیادہ مستحکم اور انسانی ہے۔

source: Edelman Trust Barometer Report

img_alt: مستقبل کا میوزیم اور شیخ زاید ایونیو۔