یو اے ای میں سروس انضمام اخراجات کی نئی سہولت

متحدہ عرب امارات میں کارکنوں کے پاس پنشن انضمام ادائیوں کے لئے ایک دہائی موجود ہے

سروس مدت کے انضمام نے لچکدار ریٹائرمنٹ منصوبہ بندی کے لئے نیو مووبیلٹی کا دروازہ کھول دیا

متحدہ عرب امارات میں سماجی سیکورٹی نظام کے ایک کلیدی جزو میں ایک اہم تبدیلی متعارف کروائی گئی ہے، جو ہزاروں ملازمین کو متاثر کر سکتی ہے، خاص طور پر ان لوگوں کو جو طویل مدتی کیریئر رکھتے ہیں یا جنہوں نے کئی ملازمتوں میں کام کیا ہے۔ جنرل پنشن اور سوشل سیکورٹی اتھارٹی (جی پی ایس ایس اے) نے مدت کو ستمبر ۲۰۲۵ سے دس سال تک بڑھا دیا ہے، جس سے ملازمین کو سروس مدت کے انضمام کے اخراجات کی ادائیگی کا موقع فراہم کیا گیا ہے۔

سروس مدت کا انضمام کیا ہے؟

سروس مدت کو مروڑنے کا مطلب یہ ہے کہ ایک ملازم اپنے مختلف ملازمت کے اوقات کو، جو مختلف ملازمتوں یا مختلف اوقات میں مقرر ہوئے ہیں، ایک یکساں پنشن اہلیت کی مدت میں ملا سکتا ہے۔ یہ ان کے لئے خاص طور پر اہم ہے جو ملازمتیں تبدیل کر چکے ہیں، غیر متسلسل ملازمتوں میں کام کر چکے ہیں، یا سرکاری وفاقی نظام میں شامل ہونے سے پہلے کسی دوسری قسم کی ملازمت میں مصروف رہے ہیں۔

ایسے انضمام کے ذریعے، پنشن اہلیت کے لئے ضروری کم از کم سروس مدت کو پورا کرنا آسان ہو جاتا ہے، اور آخری پنشن کی رقم زیادہ ہو سکتی ہے کیونکہ حساب کتابیں طویل سروس مدت کی بنیاد پر کی جاتی ہیں۔

ستمبر ۲۰۲۵ سے کیا تبدیلی آئے گی؟

پچھلے ضوابط کے تحت کارکنوں کے پاس سروس مدت کے انضمام کے اخراجات مکمل ادا کرنے کے لئے صرف چار سال ہوتے تھے۔ یہ چیلنج کا باعث بن سکتا تھا، خاص طور پر اگر بڑی رقم کی ضرورت ہوتی، یا اگر ان کی موجودہ آمدنی جلدی سے ادائیگی کی اجازت نہیں دیتی۔

نئے ضابطے کے تحت کارکنوں کو انضمام شدہ مدت کے اخراجات دس سالوں میں قسطوں میں ادا کرنے کی اجازت دی گئی ہے، جس سے مالی بوجھ میں نمایاں کمی آئے گی اور طویل مدتی مالی منصوبہ بندی میں سہولت فراہم ہوگی۔

نئے ضابطے کو دو مراحل میں لاگو کیا جائے گا:

پہلا مرحلہ (ستمبر ۲۰۲۵): ان لوگوں کے لئے جو فعال سروس مدت انضمامی درخواست رکھتے ہیں۔

دوسرا مرحلہ (نومبر ۲۰۲۵): نئے درخواستوں کے لئے کھولنا، جو اب تک انضمام نہیں کروا چکے ان کے لئے درخواست دینے کی اجازت۔

متعامل افراد کو کیا کرنا چاہئے؟

جی پی ایس ایس اے نے اُن لوگوں کو جن کا ارادہ ہے کہ درخواستیں دیں، دوسرے مرحلے میں اُنہیں اپنی تفصیلات کو ڈیجٹل مَعاشی پلیٹ فارم پر جلد از جلد اپ ڈیٹ اور تصدیق کرنے کا مشورہ دیا ہے۔ یہ ڈیجٹل سسٹم ڈیٹا کی درستگی کو یقینی بناتا ہے اور عمل کی رفتار کو تیز کرتا ہے۔ سروس مدتوں کا صحیح دستاویزی کرنا، خاص طور پر جو پہلے ہی مکمل یا دیگر ملازمتوں کے ساتھ کی گئی ہیں، ہموار عمل کے لئے انتہائی اہم ہے۔

جی پی ایس ایس اے زور دیتا ہے کہ ڈیٹا کی درستگی، بشمول سروس کی مدت، قسم، اور پچھلے ملازمین، انضمام کی منظوری کے لئے لازمی ہے۔ ڈیجٹل سسٹم درخواستوں کی جلد نگرانی، قسط کی ادائیگی کا انتظام اور موجودہ حیثیت دیکھنے کی بھی اجازت دیتا ہے۔

کون خاص طور پر اس تبدیلی سے فائدہ اٹھائے گا؟

نیا قانون بنیادی طور پر اُن کو مدد فراہم کرتا ہے جو فی الحال سروس مدت انضمام کی قیمتیں ادا کر رہے ہیں اور پہلے لازم کم از کم رقم (رکنیت کی ادائیگی کا ایک چوتھائی) ادا کر چکے ہیں۔ اب وہ ادائیگیوں کو طویل عرصے میں پھیلانے کا موقع رکھتے ہیں، جس سے وہ چھوٹے ماہانہ مقداروں کے ساتھ اپنے مالی ذمہ داریوں کو پورا کر سکتے ہیں۔

اہم طور پر، کم از کم لازم قسط کی شرح ایک چوتھائی رکنیت کی ادائیگی باقی ہے، جو تمام متاثرہ افراد کو پوری کرنی ہوگی - لیکن اب دس سالوں کے دوران۔

کونسی مدتوں کو ملا جا سکتا ہے؟

نظام مندرجہ ذیل حالات میں سروس مدت کا انضمام کرنے کی اجازت دیتا ہے:

یو اے ای وفاقی پنشن اہل ملازمت کی مدت۔

شہریت حاصل کرنے سے پہلے کی سروس مدت۔

دیگر مدتیں جو جی پی ایس ایس اے بورڈ آف ڈائریکٹرز کی طرف سے خاص طور پر منظور کی گئی ہوں۔

اس کا مطلب یہ ہے کہ نہ صرف موجودہ اور سابقہ سرکاری ملازمت کی مدت کی گنتی کی جاتی ہے بلکہ خصوصی حالات میں دیگر قسم کی ملازمت کی مدت بھی اگر اتھارٹی کی طرف سے قبول کیا جائے۔

کیوں انضمام کا استعمال کیا جائے؟

سروس مدتوں کا انضمام اختیاری ہے مگر کئی پہلوؤں میں فائدہ مند ہے:

مسلسل سروس مدت: غیر منقطع پنشن اہلیت کی مدت کا نتیجہ ہوتی ہے، جس کا مکمل پنشن کے لئے رسائی کے لئے فائدہ ہو سکتا ہے۔

زیادہ پنشن رقم: طویل سروس مدتوں کا نتیجہ زیادہ ماہانہ پنشن میں ہو سکتا ہے۔

لچک: طویل ادائیگی کی مدت کے باعث ایک بڑی رقم فوراً اکٹھی کرنے کی ضرورت کم ہو جاتی ہے۔

ریٹائرمنٹ کی منصوبہ بندی: مشترکہ سروس مدتیں طویل مدتی مالی تحفظ فراہم کرتی ہیں۔

خلاصہ

دس سالہ ادائیگی کی مدت میں توسیع متحدہ عرب امارات کے سماجی سیکورٹی نظام میں ایک بڑا قدم ہے۔ جی پی ایس ایس اے کا مقصد انتظامی لچک کو بڑھانا اور زیادہ تعداد میں ملازمین کو ریاستی پنشن نظام میں شمولیت کا اہل بنانا ہے تاکہ مستقبل کی منصوبہ بندی کو زیادہ شعور دی جائے۔ یہ عمل، ڈیجٹل آلات کی مدد کے ساتھ، ان لوگوں کے لئے تیزی، شفافیت اور مؤثر طریقے سے نمٹا جاتا ہے جو اس موقع سے فائدہ اٹھانا چاہتے ہیں۔

یہ مضمون جنرل پنشن اور سوشل سیکورٹی اتھارٹی (جی پی ایس ایس اے) کے ایک بیان پر مبنی ہے۔